Feedback: o costruttivi o tieniteli per te.

Una giornata di training per migliorare la qualità del nostro lavoro.

04 giu 2021

In Elfo non improvvisiamo nulla. Cerchiamo di aumentare e migliorare le nostre competenze per affrontare al meglio ogni situazione, mettendo in campo il massimo della professionalità. Ecco perchè riteniamo centrale il ruolo della formazione.

 

Questa volta è stato il turno dei nostri Business Unit Manager, che hanno avuto l’opportunità di sfruttare un’intera mattinata insieme a Giammarco Falzi, Consulente direzionale in Risorse Umane e Organizzazione aziendale, approfondendo i principi del feedback. Un corso intensivo su come migliorare le capacità di restituzione di giudizi, opinioni, riscontri, critiche e commenti al proprio team, in modo più costruttivo, utile e formativo, creando continuamente occasioni di crescita e stimoli per migliorare.

 

Un incontro veramente utile e pratico, nel quale i nostri Manager hanno avuto la possibilità di mettersi alla prova, confrontarsi e affinare le proprie skill.

Momenti di formazione che ci fanno crescere in modo sensibile, migliorando la qualità del nostro lavoro.